Acuerdo por el 35%

"Hemos logrado un acuerdo salarial escalonado hasta mayo del 2011, que es razonable para ambas partes y demuestra la permanente e inquebrantable voluntad de diálogo de los empresarios nucleados en la Fehgra", destacó Oscar Ghezzi, presidente de la entidad, al renovarse el convenio colectivo y acordar las nuevas escalas salariales con la Unión de Trabajadores del Turismo Hoteleros y Gastronómicos de la República Argentina (Uthgra) en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, finalizando así las negociaciones paritarias.
Así, después de muchas idas y vueltas, amenazas de paro y hasta incidentes en varios lugares del país, el jueves 1º de julio el gremio de los trabajadores hoteleros y gastronómicos -que en el orden nacional lidera Luis Barrionuevo y en la Ciudad de Buenos Aires, Dante Camaño- y la Federación Empresaria Hotelera Gastronómica de la República Argentina (Fehgra) arribaron a una solución al conflicto: "Llegamos a un acuerdo por el 35% no remunerativos. Comenzará a regir a partir del sueldo de junio con el 20% y se incrementará el 2% por mes hasta febrero. Luego, a partir de mayo, se incorporará al básico en cinco cuotas iguales y consecutivas, con lo cual en septiembre de 2011 llegará al 35% acordado", explicó Mario Zabaleta, vicepresidente 1° de la Fehgra.
Sobre el tono de la negociación, comentó que "en el Ministerio debimos corregir y ajustar algunas cosas, pero que en líneas generales previamente ya habíamos llegado a un acuerdo". Asimismo, reconoció que "en algunas zonas será duro implementar los aumentos, pero de acuerdo a la presión que se ejerció en la negociación, fue el mejor acuerdo que se pudo hacer. Sobre todo porque al no ser remunerativo resulta más llevadero".